Использование кассового метода

• Опубликовано 18.04.2011

Вопрос

В Вашей учетной политике написано. Что Вы используете кассовый метод. Его удобно использовать при поступлениях от пайщиков (плата за пользование займами), а вот начисление компенсации Вы принимаете к учету в момент выплаты из кассы или расчетного счета или ежемесячно. Для начисление зарплаты удобно использовать метод начисления, да и фонд по просроченным и списанным займам можно формировать при этом методе (ст. 266 гл. 25НК). Получается что половина операций принимается по кассовому методу, половина – по начислению.

Ответ

Мы действительно используем кассовый метод. Если вас смущает в данном случае термин «начисление» дохода на сбережения, то фактически это осуществляемая ежемесячно выплата дохода на сбережения. Если следовать кассовому методу, расходом признается момент выплаты. Компенсация за пользование л.с., после удержания НДФЛ, капитализируется в прирост суммы сбережений т. е. фактически выплачивается. Поэтому я не вижу в данном случае никаких противоречий кассовому методу.

• < Назад
• Вперёд >